惠森实业集团招聘简章

发布者:系统管理员发布时间:2023-10-25浏览次数:7

惠森实业集团招聘简章
    陕西惠森实业集团管理有限公司始创于2003年,总部位于古城西安,经过20年发展现已成为一家集餐饮、物业、安保、养老、大健康、社区服务、电商APP、文化教育、职业培训、公益慈善为一体的多元化集团公司。公司注册资本2000万元,员工2500余人,于2020年7月31日在陕股交挂牌上市。公司下辖行政综合部、财务管理部、人力资源部、安全运营部、发展事务部5个部门、3个子公司、20多个保障区。配套服务有500余亩集养殖、种植为一体的后勤保障配送基地。

 公司实行董事会领导下的总经理负责制,各子公司及保障区实行总经理授权的经理负责制。提出了“外树形象、内强素质、全面提高服务质量,打造军供惠森品牌”的总要求,严格执行现代化企业管理制度,实行“授权、目标、考核、奖惩”的管理机制,并定期对公司管理人员进行学习、培训,提高管理水平,经常组织同行业学习交流、取长补短,使公司管理精细化、专业化、信息化、规范化程度不断提高。

 在新的时代机遇面前,陕西惠森实业集团管理有限公司将不断改进工作作风,提高服务质量,坚定不移地在专业化保障之路上奋勇前进!

现因公司业务发展,诚邀广大优秀毕业生加入:

 定位:公司储备干部(管理培训生)

 培养方式:通过培训、实操、轮岗、挂职锻炼、晋升、再培训等方式持续提升

 我们能给您:

1)餐饮、物业、养老、医疗、大健康、社区服务、互联网等行业的理论与实操培训,轮岗3-6年。公司为刚刚迈向社会大学的学子们,提供一个 成长孵化的平台,逐渐过渡进入社会大学;

2)多行业的学习,多方位管理知识的学习积累,成为公司复合型培训模式下的复合型人才,随着职位晋升,进入不同的子公司,进入不同的子行业进行发展,随着职位及个人综合能力的提升,您将获得更高的薪酬福利及无上限的发展空间;

3)见习(实习)期固定的收入保障;

4)见习(实习)期结束后进入公司正式编制,享受正式员工各种福利;

5)公司为员工打造终生职业晋升与发展通道,通过积分福利及股权激励等,实现员工价值与公司价值的双赢;

6)晋升通道:录用—见习培训—轮岗—定岗—晋升晋级(经理助理、主管、经理、副总、总经理)

    岗位需求:

    编号    岗位名称            人数    专业需求

    1      管理培训生(实习生) 50人    经济管理类、公共管理类

    2      综合保障岗           10人    经济管理类、公共管理类

    3      市场经营岗           10人    经济学、市场营销学

    4      物业服务岗           10人    物业管理、旅游管理、酒店管理

    5      财务会计岗           10人    财务管理、会计学、大数据与会计

    6      人力资源岗           10人    人力资源管理、社会保障、劳动关系

工作地点:西安、延安、榆林及其它城市

薪资福利:

   (1)见习(实习)期薪资3000元-3600元;定岗后3600-5000元。

   (2)绩效奖金、节日福利、生日福利、工装福利、用餐住宿福利、社保商险福利、积分福利、股权激励等。

联系电话:029-89112019

人:刘先生:17700851217  刘女士:18066826869  关女士:17300850812

公司官网: www.huisenjt.com

电子邮箱:huisenjituanhr2022@163.com

公司地址:西安市西咸新区沣东新城三桥路680号街搜宝中心A座23楼